基于扎根理论的数智化背景下高职医药卫生专业与区域健康产业适配性研究OA

数智化转型正在重塑区域健康产业的服务模式、岗位结构与能力需求,高职医药卫生专业人才培养与产业发展之间的适配问题日益凸显。本文以数智化背景下高职医药卫生专业与区域健康产业适配性提升为研究主题,基于供需适配理论与协同理论,选取17名高职医学院校、医疗卫生机构及健康产业相关负责人开展深度访谈,并运用扎根理论方法进行三级编码分析。研究发现,适配性提升主要受到区域健康产业数智化发展特征、产业岗位数智化能力需求、人才培养体系数智化改革、校企合作协同培养现状和人才培养资源保障5个主范畴共同影响。其中,产业数智化发展特征和岗位能力需求发挥牵引作用,人才培养体系数智化改革发挥转化作用,校企合作协同培养和资源保障发挥支撑作用。基于此,研究构建了“产业需求驱动—教育改革响应—适配提升赋能”的闭环理论模型,并提出应从需求牵引、改革转化和协同支撑3个方面优化人才培养体系,为高职医药卫生专业服务区域健康产业发展提供理论依据与实践参考。