容错机制如何促进农村基层干部担当作为?OACHSSCD

探究容错机制的内在成效路径,对破解农村基层干部担当作为不足的激励困境意义重大。基于对中西部四省2321名农村基层干部的调查数据,采用多层混合效应模型与路径分析方法,分析容错机制对基层干部担当作为的影响路径。研究发现:容错机制对担当作为的直接效应受限,制度文本必须转化为良好的容错氛围、内化为干部的工作效能感,才能有效驱动基层干部担当作为的行为表现。此外,有工作过失经历的基层干部对这一成效路径的敏感度相对较低。异质性分析表明:男性相较于女性,对上级容错氛围更重视;资深干部(工作年限≥10年)与年轻干部相比,更关注上级容错氛围和公众容错氛围;村委干部相较于村级领导和乡镇干部而言,容错氛围的形成更为重要。据此,提出构建多维度容错体系、实施心理重建专项工程、制度设定精准化等政策建议。