新冠肺炎流行期间发热门诊医护人员的心理状况调查与分析OA

目的:分析新冠肺炎流行期间发热门诊医护人员的心理状况及相关影响因素.方法:采用自制一般情况调查表和症状自评量表(SCL-90)对扬州大学附属医院52名发热门诊医护人员进行问卷调查,评估他们的心理状况,分析相关影响因素.结果:新冠肺炎流行期间,发热门诊医护人员的躯体化、强迫、抑郁、焦虑、敌对、恐怖和精神病性因子得分与全国常模相比均有显著的差异(P<0.01).对轮休制度不同承受程度的发热门诊医护人员的焦虑因子有显著性差异(P<0.01),不同婚姻状态的发热门诊医护人员的敌对因子有显著性差异(P<0.05).结论:新冠肺炎流行期间发热门诊医护人员心理健康水平较低,表现为较强的躯体化、强迫、焦虑、敌对、恐怖和精神病情绪.对轮休制度的承受程度、婚姻状态是他们心理健康的主要影响因素.新冠肺炎流行期间发热门诊医护人员的心理健康状况值得关注,对他们进行适当社会支持和心理干预是必要的.